Por: Carlos A. FERREYROS SOTO
Doctor en Derecho
Universidad de Montpellier I Francia.
RESUMEN
La Autoridad Laboral Europea, ELA, presentó el 13 de octubre de 2023 un nuevo Informe sobre Concientizacion de los Servicios de Movilidad Laboral. ELA vela por que el trabajo transfronterizo y las normas de seguridad social se apliquen correctamente en la UE.
En diciembre de 2022, la Autoridad Laboral Europea realizó una encuesta entre
los interlocutores sociales y la red EURES, red de
cooperación europea de servicios de empleo diseñada para facilitar la libre circulación
de los trabajadores, sobre el conocimiento, la satisfacción, la cooperación
y el uso de los servicios de movilidad laboral actualmente disponibles en los Estados
miembros. Estos servicios EURES, SOLVIT, Your Europe Advice, Enterprise Europe Network,
son oficinas nacionales de enlace para el desplazamiento de trabajadores y los organismos
de libre circulación, y el portal Your Europe como fuente de información.
La encuesta también examinó qué servicios se necesitan actualmente, qué servicios
no se brindan suficientemente y qué pasos – según los encuestados – son necesarios
para mejorar la satisfacción de los usuarios finales con la oferta de servicios
de movilidad laboral.
Los principales hallazgos son:
- Los servicios
no son suficientemente conocidos entre quienes participan en la movilidad laboral.
- La información
sobre el desplazamiento de trabajadores, los pasos administrativos que deben
seguirse en otro país y sobre tipos específicos de movilidad laboral es necesaria
pero no se proporciona de manera suficiente.
- Los encuestados
prefieren información basada en Internet sobre movilidad laboral accesible
a través de un punto de acceso único, siempre que se complemente con una asistencia
personalizada, hecha a medida y global.
Sobre la base de las
. Conclusiones, el informe presenta
una Propuesta de actividades que serán consideradas por diversas partes interesadas
en la movilidad laboral a nivel nacional y europeo, destinadas a aumentar el nivel
de concientizacion , uso y satisfacción con los servicios entre los trabajadores
móviles y sus empleadores.
- Fortalecer
los servicios existentes.
- Facilitar la
cooperación estructural entre los servicios de movilidad laboral existentes.
- Combine información
en línea de alta calidad con soporte individualizado y personalizado.
- Promocionar
y comunicar más intensamente sobre los servicios existentes, tanto hacia los
usuarios finales como hacia los interlocutores sociales que actúan como intermediarios.
El Informe en inglés: "Sensibilización de los interlocutores sociales y del personal de
EURES sobre la información y los servicios de movilidad laboral a nivel de la UE", de 72 pags. puede ser descargado en:
A fin de acceder a normas similares y estándares europeos, las empresas, organizaciones públicas y privados interesados en asesorías, consultorías, capacitaciones, estudios, evaluaciones, auditorías sobre el tema, sírvanse comunicar al correo electrónico:cferreyros@hotmail.com
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